而今想要企业拥有一支坚不可摧的团队，那么团队的日常培训就是必不可少的，因此很多企业都会组织员工进行拓展训练，大多数的拓展训练项目都是轻松加愉快，趣味性的活动项目，每个企业都会根据自己的实际情况选择比较适合的拓展训练项目。今天上海户外拓展公司小编就给大家分享一下户外拓展训练对企业团队都有哪些意义。

　　1、团队具有目标导向功能。

　　团队精神的培养，使员工齐心协力，拧成一股绳，朝着一个目标努力。

　　2、团队具有凝聚功能。

　　任何组织群体都需要一种凝聚力。团队精神则通过对群体意识的培养，通过员工在长期的实践中形成的习惯、信仰、动机、兴趣等文化心理，来沟通人们的思想，引导人们产生共同的使命感、归属感和认同感，反过来逐渐强化团队精神，产生一种强大的凝聚力。

　　3、团队具有激励功能。

　　团队精神要靠员工自觉地要求进步，力争与团队中优秀的员工看齐。而且这种激励不是单纯停留在物质的基础上，还能得到团队的认可，获得团队中其他员工的尊敬。

　　4、团队具有控制功能。

　　员工的个体行为需要控制，群体行为也需要协调。团队精神所产生的控制功能，是通过团队内部所形成的一种观念的力量、氛围的影响，去约束规范，控制职工的个体行为。这种控制不是自上而下的硬性强制力量，而是由硬性控制向软性内化控制;由控制职工行为，转向控制职工的意识;

　　由控制职工的短期行为，转向对其价值观和长期目标的控制。因此，这种控制更为持久有意义，而且容易深入人心。

　　虽然拓展训练可以给团队带来诸多益处，但是我们需要做的就是如何让团队保持拓展训练的效果，只有这样才可以发挥户外拓展训练的功效。