体验式拓展练习关于不相同的公司需要有肯定的适用性。体验式拓展练习更多的供应是一种领会以及效力，不相同功课、生存配景的人会有不相同的感触以及收获。那么领会式练习关于不相同公司的价格在哪处呢？

    海外在做领会式练习中，会有很多对民心理上的直接应战，比如，几天下来，肯定要你指出你*厌恶的是谁，这些做法貌似不契合中国人的文明习性。在海外，西席的追忆总论通常也不多。但是，在中华，我们就格外看重追忆的枢纽，西席的升高融合做的就比拟丰沛。

    "应战自我，熔炼团队"是我们判定的练习主旨，这根本呈现了我们对当代人以及当代安置对人的需要上的一些根本研究。应战自我，即是让人不停有踊跃的心态以及进取的认识。熔炼团队是说，在传统社会可以天马行空，而当今现已从"个体英雄主义"向集体改造。从这个意义上说，当今更关心的是在一个体如何能透过一个安置把他的实力正常的表明走出。

    尽管领会式练习很时髦，但是，不是每个公司都会去迷茫追赶时髦的。北极星的户外领会式练习课程重点是围绕这些主题来实行的。当年讲团队建造的课程很多，但当今我们是用领会的方式来做，这更凑近成人学习的习性，也更拥有震撼力、更人性化。

    当今需要练习的公司，根本上都要为之筹划一套齐备的练习打算，我们都要强化到公司里边去，从晓得公司的需要，使每个课程的开辟筹划都紧扣公司需要，始末练习的权术，帮助公司完成目的。而公司也都是带着反问来。